Điều muốn nói
No.382 Về việc sát nhập với công ty khác
Xin chào các bạn.
Trước đây hay về sau, tôi lúc nào cũng suy nghĩ làm sao để công ty phát triển lên, và tiếp tục duy trì dài lâu.
Chính vì lý do đó mà tôi suy nghĩ đủ mọi cách.
Một trong những suy nghĩ đó là việc sát nhập với công ty khác chẳng hạn.
Về việc sát nhập công ty thì từ khi thành lập công ty tôi đã luôn suy nghĩ về điều này. Suy nghĩ này cho đến giờ vẫn không thay đổi. Nếu có cơ hội thì tôi luôn mong muốn được sát nhập.
Vì vậy, hôm nay tôi sẽ giải thích về cách suy nghĩ của tôi về việc sát nhập.
Sát nhập cũng giống như là kết hôn giữa doanh nghiệp và doanh nghiệp.
Việc nam nữ kết hôn có nghĩa là bắt đầu một cuộc sống mới không phải một mình như trước kia nữa. Và chẳng mấy chốc sẽ sinh con đẻ cái. Con cái sẽ tiếp tục cuộc sống mới, rồi kế đến là các cháu, chắt cũng thế.
Con người lặp đi lặp lại việc sinh con, sinh cháu như thế nên mới có chúng ta ngày nay. Nếu không có cha mẹ thì tuyệt đối chúng ta không thể sống trong xã hội này được. Và bậc cha, mẹ chúng ta tất nhiên cũng phải có cha, có mẹ.
Tôi rất muốn áp dụng cách suy nghĩ này vào trong công ty.
Cuộc sống độc thân, không kết hôn thì chẳng mấy chốc sẽ già đi và sẽ kết thúc cuộc sống liên quan đến 2 tiếng gia đình.
Nếu là doanh nghiệp thì giám đốc hết nhiệm kỳ sẽ thay giám đốc mới lên, doanh nghiệp sẽ tiếp tục hoạt động. Tuy nhiên, tôi mong muốn là chuyện này không chỉ thực hiện trong công ty mà phải liên kết, sát nhập với công ty khác nữa và lập ra một kế hoạch lâu dài.
Kiểu sát nhập thì có rất nhiều cách.
Nếu trường hợp công ty chúng ta tiếp nhận một công ty khác để có thể giữ công ty lâu dài thì cũng có trường hợp ngược lại công ty khác sẽ tiếp nhận công ty chúng ta. Trong đó có cả trường hợp tiếp nhận công ty và tên công ty và trường hợp chỉ tiếp nhận công ty còn tên thì bỏ thay vào đó là một cái tên hoàn toàn mới.
Theo tôi thì điểm quan trọng nhất trong việc sát nhập công ty là không để xảy ra sự cố.
Đối với tôi thì việc công ty tiếp tục tồn tại lâu dài như thế nào hay tên đổi tên công ty như thế nào không phải là chuyện quan trọng mà là sự khó khăn, vướng mắc trong việc sát nhập của tôi.
Tất nhiên, tôi không có ý nói là tôi không luyến tiếc công ty. Tôi sẽ cố gắng duy trì công ty lâu dài và giữ lại tên công ty.
Tuy nhiên, lấy việc đó làm tiền đề thì tôi không muốn làm.
Theo những việc như trên thì việc mà hai công ty sát nhập với nhau thì điểm thứ nhất là có những lợi điểm gì được sinh ra, khả năng phát triển hơn so trước đây hay không, và khả năng duy trì có cao không mới là điều quan trọng.
Như tôi đã nói ở đầu, cho dù là trước đây hay về sau thì điều mà tôi nghĩ đầu tiên là phát triển công ty và duy trì công ty. Cho dù tên công ty có thế nào, cho dù hình dạng công ty có trở nên thế nào thì điều đầu tiên tôi nghĩ đến là bảo đảm cuộc sống của các bạn và phát triển công việc hiện nay hơn n
May 28, 2009